突出“精准”提升服务水平。以“在线沟通+实地走访+电话联系”的方式对接到户到人，分类分级开展“私人定制服务，对就业特别困难人员实行“全程代理”服务，有效推进“送政策、送服务、送岗位”精准帮扶活动；有效利用微信群，采取“群微课堂”的形式，为群内人员提供就业指导，进一步提高求职人员的应聘成功率，实现稳定就业。
突出“拓展”丰富就业渠道。依托“聚焦新华”公众号，每月定期举办2场网络招聘会，提供更多就业岗位；建立“新华街道就业工作”微信群，将合作企业集中，宣传推广就业扶持政策、招用失业登记人员最新优惠政策等内容；建立双向沟通机制，借助地处运河商务区的区位优势，提前与重点企业建立合作联系，了解最新人力资源市场动态，有效收集反馈最新就业岗位信息，为失业人员创造更多就业机会。
突出“长效”健全体制机制。根据就业帮扶领域最新政策要求、辖区失业登记人员结构特点，完善日常工作机制，加强失业登记人员台账建立和分类管理，通过入户和电话沟通等方式，与领取失业金到期的4050、失业登记满一年以上等人员保持有效沟通，结合其就业意愿、普及就业政策，持续关注后续就业动态，不断提升辖区就业率。
