一是针对“街乡从事安全生产检查的城市协管员存在入企检查”问题，将协管员的安全生产检查证全部回收，坚决禁止安全生产协管员单独入企实施行政检查。同时，为破解街乡镇安全生产检查持证人员少的困局，积极争取区领导和组织部、编办、司法等部门支持，目前全区各街乡镇177人考取安全生产执法证，每个街乡镇都确保至少4人以上持证，稳定了安全生产执法检查队伍。二是以制度提升执法规范化水平，制定完善行政执法人员培训制度、涉案款物管理规定、执法全过程监督等制度。针对现场执法中，未完全做到“一表通查”问题，通过优化系统使用，执法例会调度等方式解决问题。三是建立年度执法任务统一管理机制。年初统筹编制全年检查计划，确定检查任务23项，计划检查单位2083家次。截至目前，共检查生产经营单位2119家，其中，非现场检查量1724家次，占全年检查总量81.35%（远超区联席办规定的非现场占比不低于50%的要求），实现执法工作“无事不扰”又“无处不在”，既有“尺度”又有“温度”。应急领域执法亮点“轻微免罚让执法更有温度”被北京城市副中心报刊登作为柔性执法的典型经验被推广。